企業數字化轉型，辦公方式由員工在固定時間和地點用固定終端接入辦公網絡，演變為在任意時間和地點用任意工具接入辦公網絡，員工及其終端的遠程連接，無法得到充分的訪問控制和安全保護。

伴隨著經濟全球化和數字化變革的浪潮，企業規模不斷擴大，越來越多的分支機構需要跨越廣闊地域來實現與總部之間的互聯通信，然而傳統廣域網專線成本高、應用體驗差、運維管理難、安全隱患多等問題日益凸顯。

組織網絡中，充斥著大量諸如攝像頭、打印機、IP電話等物聯網終端，如何實現這些分布廣泛、品牌型號紛雜的物聯網終端的集中管理，以及加強物聯網終端的安全防護，成為萬物互聯時代的重要挑戰。

隨著企業私有云業務的逐漸增多，云內業務流量也在不斷激增，云內流量不可視、云內威脅難防御已成為企業私有云用戶所關注的重點問題，同時相關問題也阻礙著企業的關鍵業務順利上云。

在云計算環境中，傳統的安全邊界被打破，業務場景變得更加復雜，惡意木馬、高危漏洞、云上勒索、網絡攻擊等主流安全風險持續上升，使得公有云上的業務面臨合規風險和嚴峻的安全挑戰。

隨著企業數字化轉型大勢的不斷推進，企業用戶對于數據利用和共享的需求日益強烈，這給企業帶來了全新的數據安全挑戰，企業迫切需要完整體系化數據安全建設來將重要/敏感的業務數據妥善保護起來。

企業用戶擁有海量的數據資產，包含種類繁多的業務相關信息，企業迫切希望能夠理清自身的數據資產及風險，讓后續安全防護建設有的放矢。

隨著遠程辦公、內外業務協同、組織分支互聯等需求的變化，讓企業邊界逐漸泛化，過往粗放型的數據使用和管理體系已很難適應當下的數字化能源系統。如何防護敏感數據泄露，讓數字化建設與網絡安全保障雙強化，成為企業迫在眉睫的問題。

由于缺乏系統化的安全防護體系建設，缺乏風險識別監測手段，企業往往經常性處于如挖礦、勒索等特定攻擊的威脅之下。而由于應對威脅的安全建設成本較高，企業針對不同風險進行相應產品和方案部署的難度較大。如何快速準確的進行防護防控，成為企業安全負責人面臨的重要問題。

傳統培養環境中的課程內容與實際崗位要求嚴重脫節，畢業生到崗后暴露出安全實操能力與崗位不匹配，形成非常嚴峻的供需矛盾問題，制約了國家網絡空間安全戰略落地的執行進程。

目前安全競技人才培養過程，普遍存在所選平臺內置比賽模式單一、賽題資源有限且缺乏更新、平臺操作復雜、缺乏配套閉環保障服務等核心問題，導致競技人才培養質量大打折扣。

在攻防對抗強度和手段頻繁升級的背景下，傳統演練平臺暴露出“缺少戰術推演和能力模型、場景陳舊、資源保障不足、無演訓自定義和復盤分析”等核心問題，人才培養效率嚴重受限。